为了进一步推进合规管理工作，钢结构公司于2022年3月22日及4月11日，与法律事务合作伙伴合作开展了两次针对业务开展过程中的法律风险知识培训，提升了业务员的法律认知。2022年是中车长江集团“合规管理强化年”。为进一步推进集团公司深入推进法治央企建设和深化国企改革工作，钢结构公司认真落实长江集团及中车贵阳车辆有限公司相关文件精神，对公司授权管理工作做进行了重新规划，对业务授权范围及授权金额进行了大规模调整。2022年，公司将持续与法律事务合作伙伴开展一系列密切合作，以合规管理为契机，以法律法规护航，促进公司工作全面提升。